Alle beschreiben eure Organisation ein bisschen anders.
Strategische Kommunikation
Euer Impact macht sich nicht von allein verständlich.
Ich unterstütze wirkungsorientierte Organisationen mit strategischer Kommunikationsberatung – von der kommunikativen Positionierung über klare Botschaften bis zur redaktionellen Umsetzung.
Womit es meistens beginnt01 — Was im Alltag passiert
Kommunikation läuft oft einfach mit.
Ihr wisst natürlich: Kommunikation ist wichtig. Aber neben Projekten, Finanzierung und täglicher Arbeit bleibt wenig Raum dafür. Dabei braucht es gar nicht unbedingt mehr Kommunikation. Sondern vor allem Klarheit darüber, was ihr erzählen wollt, wen ihr erreichen möchtet – und was ihr mit euren Ressourcen tatsächlich leisten könnt.
Die Website erzählt noch eine frühere Version eurer Arbeit.
Es gibt viele Themen – aber keine klare Idee, welche davon nach außen gehören.
LinkedIn, Newsletter und Öffentlichkeitsarbeit passieren, wenn gerade jemand Zeit hat.
Präsentation, Förderantrag und Website klingen, als kämen sie von drei unterschiedlichen Organisationen.
Neue externe Partner:innen brauchen jedes Mal die ganze Geschichte von vorn.
02 — Orientierung
Wo steht ihr gerade?
Manchmal braucht es eine gute Grundlage, manchmal einen neuen Blick auf das, was schon da ist – und manchmal einfach jemanden, der ein Stück mitgeht.
Aufbauen
Ihr möchtet eure Kommunikation von Anfang an gut aufstellen. Gemeinsam entwickeln wir ein Kommunikationskonzept, das klärt, was ihr erzählen wollt, wen ihr erreichen möchtet und welche Kanäle und Formate für euch wirklich sinnvoll sind.
Schärfen
Ihr kommuniziert bereits, aber irgendwas fühlt sich nicht mehr ganz stimmig an. Wir schauen gemeinsam darauf, was euch heute ausmacht, schärfen eure kommunikative Positionierung und bringen Inhalt und Sprache wieder zusammen.
Begleiten
Ihr habt bereits eine klare Richtung, aber im Alltag fehlt die Zeit. Ich begleite euch strategisch und redaktionell: als Sparringspartnerin für eure Kommunikation und, wo es sinnvoll ist, auch ganz praktisch bei Website-Texten, Wirkungsberichten oder anderen Formaten.
03 — Kommunikationsfundament
Nicht für jeden Text wieder bei null anfangen.
Ein mögliches Ergebnis unserer Zusammenarbeit kann ein Kommunikationsfundament sein: ein kompaktes Arbeitsdokument, das den Kern eurer Organisation in eine gemeinsame Sprache übersetzt. Für euch selbst – und für alle, die eure Kommunikation künftig (mit-)gestalten.
Wer seid ihr?Was wollt ihr verändern?Was ist an eurem Ansatz besonders?Welche Sprache fühlt sich nach euch an?
Ich höre zu, erkenne Muster und verdichte das Wesentliche. Gemeinsam finden wir eine Sprache, die zu euch passt – und die von den Menschen in eurer Organisation tatsächlich verstanden und verwendet werden kann. Dabei ist euer Kommunikationsfundament genauso individuell wie ihr. Welche Bausteine ihr braucht, besprechen wir zusammen.
Erst verstehen. Dann verdichten.
ArbeitsdokumentStand 01
Euer Kommunikationsfundament
1Purpose & Veränderungsanspruch
2Kommunikative Positionierung
3Zielgruppenperspektiven
4Kernbotschaften & Narrativ
5Tonalität & Sprachprinzipien
6Kurz- & Langbeschreibungen
7Praktische Leitplanken
Ein gemeinsamer Referenzpunkt für eure Kommunikation.
Was dadurch leichter wird
Teams können auf eine gemeinsame Sprache zurückgreifen.
Neue Kolleg:innen finden schneller hinein.
Externe Unterstützung erhält ein belastbares Briefing.
KI-Werkzeuge lassen sich präziser und sinnvoller einsetzen.
Website, Präsentationen und Förderanträge starten nicht bei null.
Prioritäten werden auch bei knappen Ressourcen sichtbar.
04 — Haltung
Kommunikation, die im echten Leben
funktioniert.
Kommunikation konkurriert im Alltag mit Projekten, Förderanträgen und ziemlich vielen anderen Dingen, die gerade dringend sind. Und am Ende soll eure Zeit vor allem dort landen, wo ihr tatsächlich Wirkung erzeugt – in eurer eigentlichen Arbeit.
Gute Kommunikation sollte euch dabei unterstützen, statt unnötig Ressourcen zu binden. Deshalb interessiert mich nicht, was man kommunikativ alles machen könnte, sondern was für euch wirklich sinnvoll ist: Was wollt ihr erreichen? Wen möchtet ihr erreichen? Welche Kanäle und Formate helfen euch dabei – und was könnt ihr im Alltag tatsächlich leisten?
Daraus entstehen klare Prioritäten und ein Kommunikationskonzept, das zu eurer Organisation und euren Ressourcen passt. Zwei gut genutzte Kanäle können sinnvoller sein als fünf, die sich nicht verlässlich pflegen lassen. Und wenn die kommunikative Grundlage einmal stimmt, gehen euch LinkedIn-Posts, Newsletter oder Website-Texte deutlich flotter von der Hand.
So bleibt mehr Zeit für das, worum es eigentlich geht: eure Arbeit und die Wirkung, die ihr damit erzielen wollt.
05 — Strategie & Umsetzung
Und manchmal braucht es einfach einen richtig guten Text.
Strategisch zu arbeiten, heißt für mich nicht, am Ende nur ein fertiges Konzept abzugeben. Ich bin Redakteurin – und schreibe nach wie vor sehr gerne selbst. Klar, Texte lassen sich heute in Sekunden erzeugen. Gute Kommunikation beginnt aber bereits vorher: bei der Entscheidung, was überhaupt gesagt werden soll und zu wem. Wenn wir das zusammen erarbeitet haben, kann daraus auch ganz konkret ein Website-Text, ein Wirkungsbericht oder eine Kampagne entstehen.
VerstehenSchärfenMachen
Ganz konkret unterstütze ich euch zum Beispiel in diesen Bereichen
— Website-Texte— Wirkungsberichte— PR & Öffentlichkeitsarbeit— Newsletter— LinkedIn— Redaktionelle Formate— Kampagnen
Kommunikation anfragen 06 — Zusammenarbeit
Für Organisationen, die es ernst meinen: mit ihrer Wirkung.
MIT DIESEN ORGANISATIONEN ARBEITE ICH GERNE
Social Enterprises, Nonprofits, NGOs, Initiativen und andere Organisationen, die zu gesellschaftlicher oder ökologischer Veränderung beitragen.
Ausdrücklich auch Unternehmen, die sich noch auf dem Weg befinden. It's a journey!
MIT DIESEN MENSCHEN ARBEITE ICH GERNE
Neugierig, reflektiert, verlässlich und offen dafür, bestehende Ansätze zu hinterfragen. Mit Lust auf Zusammenarbeit statt auf das reine Auslagern einer Aufgabenliste.
07 — Erfahrung
Komplexe Themen auf den Punkt bringen: mache ich schon eine ganze Weile.
Seit rund zehn Jahren arbeite ich im Bereich Kommunikation & Redaktion – mit einem besonderen Fokus auf Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Wirkung. Ich habe komplexe Themen verständlich gemacht, Nachhaltigkeitsberichte und Websites konzipiert, Interviews geführt, Pressearbeit gemacht, Kommunikationskanäle aufgebaut und weiterentwickelt.
Heute arbeite ich als Kommunikationsreferentin im Social-Entrepreneurship-Sektor und kenne die Realität wirkungsorientierter Organisationen deshalb ziemlich genau: viele wichtige Themen, begrenzte Ressourcen und trotzdem ein großer Wunsch nach Sichtbarkeit.
08 — Ausgewählte Erfahrung
Kommunikation in ziemlich vielen Facetten.
In den vergangenen zehn Jahren habe ich Kommunikation aus unterschiedlichen Perspektiven kennengelernt – in großen Unternehmen, kleinen Agenturen, als Selbstständige und im Social-Entrepreneurship-Umfeld.
Formate
Websites · Nachhaltigkeits- & Wirkungsberichte · Interviews · Magazine & Fachtexte · PR & Pressearbeit · Newsletter · Social Media · Kampagnen
Branchen & Themen
Social Entrepreneurship · Nachhaltigkeit · Energie · Handel & Konsum · Food · Pharma · Banken · Telekommunikation · Automotive
09 — Kontakt
Lasst uns eure Kommunikation einmal gemeinsam ansehen.
Im ersten Gespräch geht es darum, eure Situation zu verstehen: Was ist bereits da, wo wird es unübersichtlich und welche Form der Zusammenarbeit könnte sinnvoll sein?
Unverbindliches ErstgesprächKommunikation anfragen